Marzeniem zarządów jest to, aby każdy pracownik działał jako „jednoosobowy przedsiębiorca”, a słowa „przedsiębiorczość”, „zaangażowanie” i „innowacyjność” są nieustającą mantrą wielu firm. Postanowiliśmy sprawdzić, na ile firmy wspierają, a na ile blokują innowacyjność i przedsiębiorczość swoich pracowników. Oto kluczowe wnioski z badań, zrealizowanych przez serwis Wymiatacze.pl we współpracy z portalem Nowoczesna Firma.